AI STUDY DIGITAL LAW

デジタル六法

法令を、探しやすく。条文を、読みやすく。

9,013収録法令
EXPLORE

分野から探す

目的の分野から法令を絞り込めます。

LAW DIRECTORY

法令一覧

9,013法令を収録。必要なページだけを高速に読み込みます。

人事院規則二―一一(交流審査会)平成十一年人事院規則二―一一 人事院規則二―一二(人事院の職員に対する行政文書の開示に係る権限又は事務の委任)平成十三年人事院規則二―一二 人事院規則二―一五(人事院の職員に対する個人情報の取扱いに係る権限又は事務の委任)令和四年人事院規則二―一五 人事院規則二―一四(人事院の職員の定員)平成十八年人事院規則二―一四 人事院規則二―一(人事院会議及びその手続)昭和二十四年人事院規則二―一 人事院規則二―三(人事院事務総局等の組織)平成十六年人事院規則二―三―二五 人事院規則二―九(人事院の法律顧問)昭和五十九年人事院規則二―九 人事院規則二―八(人事院の顧問及び参与)昭和四十九年人事院規則二―八 人事院規則二―四(人事院の職員に対する権限の委任)昭和二十五年人事院規則二―四 人事院規則二〇―〇(任期付研究員の採用、給与及び勤務時間の特例)平成九年人事院規則二〇―〇 人事院規則二一―〇(国と民間企業との間の人事交流)平成二十六年人事院規則二一―〇―六 人事院規則二一―二(中央省庁等改革関係法施行法(平成十一年法律第百六十号)第千三百十五条の規定による官民人事交流法の適用に関する経過措置)平成十二年人事院規則二一―二 人事院規則二三―〇(任期付職員の採用及び給与の特例)平成十二年人事院規則二三―〇 人事院規則二二―〇(倫理法の適用を受けない非常勤職員)平成十二年人事院規則二二―〇 人事院規則二二―一(倫理法又は同法に基づく命令に違反した場合の懲戒処分の基準)平成十二年人事院規則二二―一 人事院規則二二―三(倫理法第四章の規定の適用を受ける行政執行法人の職員の官職)平成十三年人事院規則二二―三 人事院規則二二―二(倫理法又は同法に基づく命令の違反に係る調査及び懲戒の手続)平成十二年人事院規則二二―二 人事院規則二五―〇(職員の自己啓発等休業)平成十九年人事院規則二五―〇 人事院規則二六―〇(職員の配偶者同行休業)平成二十六年人事院規則二六―〇 人事院規則二四―〇(検察官その他の職員の法科大学院への派遣)平成十五年人事院規則二四―〇 人事院規則八―一二(職員の任免)平成二十一年人事院規則八―一二―七 人事院規則八―一八(採用試験)平成二十三年人事院規則八―一八―二三 人事院規則八―二一(年齢六十年以上退職者等の定年前再任用)令和四年人事院規則八―二一 人口が急増している地域の指定に関する細目を定める省令昭和四十九年自治省令第十四号 人口動態調査令昭和二十一年勅令第四百四十七号 人口動態調査令施行細則昭和二十三年厚生省令第六号 人工知能戦略本部令令和七年政令第二百八十一号 人工知能関連技術の研究開発及び活用の推進に関する法律令和七年法律第五十三号 人工衛星等の打上げ及び人工衛星の管理に関する法律平成二十八年法律第七十六号 人工衛星等の打上げ及び人工衛星の管理に関する法律施行令平成二十九年政令第二百八十号 人工衛星等の打上げ及び人工衛星の管理に関する法律施行規則平成二十九年内閣府令第五十号 人権擁護委員に対する費用弁償に関する政令昭和二十五年政令第百八十八号 人権擁護委員協議会、人権擁護委員連合会及び全国人権擁護委員連合会組織規則昭和二十四年法務府令第四十号 人権擁護委員定数規程昭和四十二年法務省令第十二号 人権擁護委員法昭和二十四年法律第百三十九号 人権教育及び人権啓発の推進に関する法律平成十二年法律第百四十七号 人質による強要行為等の処罰に関する法律昭和五十三年法律第四十八号 人身保護法昭和二十三年法律第百九十九号 介護サービスの基盤強化のための介護保険法等の一部を改正する法律の施行に伴う関係政令の整備等及び経過措置に関する政令平成二十三年政令第三百七十六号 介護・障害福祉従事者の人材確保のための介護・障害福祉従事者の処遇改善に関する法律平成二十六年法律第九十七号 介護保険の医療保険者の納付金の算定等に関する省令平成十一年厚生省令第四十三号 介護保険の国庫負担金の算定等に関する政令平成十年政令第四百十三号 介護保険の調整交付金等の交付額の算定に関する省令平成十二年厚生省令第二十六号 介護保険法平成九年法律第百二十三号 介護保険法施行令平成十年政令第四百十二号 介護保険法施行令第三十七条第一項第三十四号に掲げる規定として文部科学大臣が定めるものを定める省令平成十二年文部省令第三十七号 介護保険法施行法平成九年法律第百二十四号 介護保険法施行規則平成十一年厚生省令第三十六号
知るって、
ヘンでいい。
← AI STUDY トップへ